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網(wǎng)絡(luò)簡歷編號1092312 | 更新時(shí)間:2011/5/24 23:37:09 | 已被查看975次 | 意向工作方式:<> | 人員類型: 普通人員 | 職稱: 目前未取得
請先登錄到系統(tǒng)再下載簡歷,如果不是眉山市人力資源市場的會員企業(yè),請先辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話028-338193281
應(yīng)聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/娛樂或餐飲管理// / 戶口所在地:四川省樂山市金口河區(qū)
個(gè)人基本情況
姓名: 龔君美 性別:
出生年月: 1986年7月1日 政治面貌: 團(tuán)員
民族: 彝族 婚姻狀況: 未婚
身高: 160厘米 視力: 正常
目前工作地: 云南省昭通市 戶口所在地: 四川省樂山市金口河區(qū)
人事檔案所在地: 現(xiàn)月收入: 2600元人民幣/月
聯(lián)系方式
非會員企業(yè)不能查看聯(lián)系方式,請到眉山市人力資源市場辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),詳見如下提示
1、如果您已經(jīng)辦理過網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號及密碼,請點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡歷及查看聯(lián)系方式>>
2、如您需下載簡歷及查看聯(lián)系方式,請持營業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場登記并開通網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話:028-38221772、338193281 [查看詳細(xì)聯(lián)系方式]
3、鍵盤快捷操作提示:用鍵盤的左方向鍵可以向前翻頁,用鍵盤的右方向鍵可以向后翻頁,咨詢電話028-38221772。
 
應(yīng)聘意向
應(yīng)聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/娛樂或餐飲管理//
月薪要求: 2800
食宿要求: 不要求解決食宿
意向工作地:
其它意向或要求:
自我評述: 本人自工作以來,一直以務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度對待每份工作;相信溝通才是做好一切工作的前提!
受教育情況
學(xué)歷: 大專 學(xué)歷類型為(普通高校) 畢業(yè)時(shí)間: 2004-7-1
畢業(yè)學(xué)校: 樂山職業(yè)技術(shù)學(xué)院 所學(xué)專業(yè): 電子技術(shù)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用
受教育經(jīng)歷: 2001年9月——2004年7月就讀于四川省樂山職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子技術(shù)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)。
工作經(jīng)歷
工作年限: 6年
具體工作經(jīng)歷: 2004年8月—2007年2月蘇州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)股份有限公司(上市公司)總臺接待2007年2月—2008年5月蘇州凈圓商旅管理有限公司(蘇高新子公司)商務(wù)接待   通過在此公司四年的工作經(jīng)歷,使我充分體會到上市公司的企業(yè)文化和規(guī)范化管理對于一個(gè)企業(yè)的重要性。前臺接待這個(gè)職務(wù),不斷提升了我的普通話及辦公自動化能力;商務(wù)接待更讓我鍛煉了自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。2008年6月—2009年10月 華藏海文化傳播有限公司人事行政主管  華藏海文化傳播有限公司主要從事旅游產(chǎn)品零售終端業(yè)務(wù),分布于全國5A級旅游地區(qū)如:四川峨眉山、九寨溝、北京故宮,西安法門寺等地;總部位于四川峨眉山。我在該公司總部人事行政部工作,主要負(fù)責(zé):1、協(xié)助副總做員工招聘、錄用、升降、調(diào)動、離職等手續(xù)的交辦工作;2、各個(gè)部門考勤審核;3、住宿人員的安排及管理4、各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫、各片區(qū)菜金核算、管理員工信息資料及其他資料完善的監(jiān)督;5、各項(xiàng)人事行政費(fèi)用的預(yù)算、申報(bào);6、完成副總交辦的臨時(shí)工作,保障公司整個(gè)業(yè)務(wù)順利的開展;2009年10月—至今   昭投大關(guān)黃連河旅游開發(fā)有限公司          辦公室主任   在公司的這段時(shí)間里,主要負(fù)責(zé)有人事管理、行政內(nèi)務(wù)、總務(wù)后勤等工作開展;協(xié)助總經(jīng)理擬定工作規(guī)章制度、負(fù)責(zé)人力資源的招聘、錄用、管理和人力成本的控制;制定員工薪酬、勞動保護(hù)和福利保險(xiǎn)等管理的監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)人員的培訓(xùn)、考核、獎懲、任免、調(diào)配等人事工作;負(fù)責(zé)公司宿舍管理、車輛管理、行政辦公費(fèi)用的控制;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動、會議及政府領(lǐng)導(dǎo)與重要領(lǐng)導(dǎo)等接待工作;負(fù)責(zé)游客的投訴處理及公司各規(guī)章制度的擬稿工作。并更多培養(yǎng)了我與不同人群的溝通交流,不斷提升我的談判能力及熟悉辦公室工作流程。
個(gè)人特長及通用技術(shù)
計(jì)算機(jī)能力: 駕駛技術(shù):
普通話水平: 外語水平:
個(gè)人特長: 較強(qiáng)的溝通能力,善于全面思考問題
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